15 ideja o kojima svi pričaju nakon Spark.me 2019

U nedjelju je bio zadnji od 10 najizazovnijih, najdužih i ultimativno najboljih dana 2019. godine.

Tijekom tih 10 dana sam – ili držala trening ili pripremala trening ili kreirala izvještaj s treninga. Od Kreaktivacija radionice sa srednjoškolcima u Podgorici, preko in-house treninga prezentacijskih vještina u Zagrebu, sve do prvog #radimposvom vikenda i dvije grupe nevjerojatno talentiranih i entuzijastičnih ljudi.

If you do what you love, you’ll never work a day in your life.

Trenutak u kojem izlizane fraze poput ove ne možeš izbaciti iz glave je trenutak u kojem shvatiš da možda stvarno radiš ono što voliš. No raditi ono što voliš ne znači nužno raditi malo. Tempo proteklih 10 dana je bio sve samo ne opušten.

Baš zato sam sretna što je sve počelo sa Spark.me 2019 na kojem sam dobro napunila baterije. Ne samo za ovih 10 dana, nego i za ostatak godine koji slijedi.

 

Kao i do sada, najdraže ideje sa Sparka dijelim s tobom. No, što kažeš na to da ovoga puta malo promijenimo koncept? Što kažeš na to da klasični strukturirani i poduži TeaTime tekst, zamijenimo jednim jednako strukturiranim – no dinamičnijim? S hrpom slika i citata.
Slijedi 15 ideja o kojima se pričalo na Sparku 2019. godine.
 

Peter Shankman: Imati publiku je privilegija, a ne pravo

Peter Shankman je dinamično, slikovito i s puno humora otvorio Spark.me 2019. Na slikovit način i kroz niz osobnih priča objasnio je na čemu se temelji uspješno poslovanje 21. stoljeća.

1. When you screw up – own it, be honest. People expect companies to lie to them. Be different.

2. Give them the information they want, the way they want it.

3. Every day call 10 people and ask: how can I help?

Glavni zaključak: Bez obzira na promjenjive trendove, poslovanje danas je u jednoj stvari potpuno jednako poslovanju “nekad davno” – i dalje se temelji na ljudima.
 

Jason Miller: Kreativnost je glavna kompetitivna prednost

Jasson Miller istovremeno je brand marketing lead u Microsoftu i Rock ‘n’ Roll fotograf, a na temu kreativnosti kaže sljedeće:

4. U posljednjih 5 godina, kreativnost je s 10. skočila na 3. mjesto najpoželjnijih skillova na LinkedInu.

5. Creativity – one thing humans are great at.

6. Creativity is the greatest differentiator.

Kad si zadnji put uložio vrijeme u razvoj svojih kreativnih vještina (budućnosti)?
 

JOVANA&DJORDJE;

 

Jeremiah Owyang: Da bi bio poduzetnik, ne moraš dati otkaz

Sistematičan i pristupačan Jeremiah Owyang objasnio je postavke inovativnosti, bez obzira na to jesi li poduzetnik ili dio većeg sustava, na sljedeći način:

7. Millennials are prefering to freelance in order to live the life the way they want it by using the potential of technology.

8. Aktivnosti koje radiš svaki dan na isti način su prve koje će biti automatizirane.

9. Find out what can be automated and make sure it’s not you.

Više o 6 digitalnih razvojnih faza pronađi na njegovom Instagram profilu.
 


 

Brian Fanzo: Svaki biznis posluje u industriji povjerenja

Brian Fanzo je hodajući entuzijazam, njegova #ThinkLikeAFan filozofija inspirirala je niz inovativnih storytelling kampanja za Fortune 500 kompanije, a na temu online sadržaja kaže sljedeće:

10. Consumers don’t have a short attention span, they just don’t have time for your crappy content.

11. If you suck offline, you will suck online – but bigger.

12. Anyone can consume, but very few really press that [publish] button.

Be the imperfectly perfect you and press that button!
 

Sergej Zabijako, PROMO MONTENEGRO

 

Sam Conniff Allende: Ne gradimo skulpture ljudima koji su slijedili pravila

Ultimativno najbolje predavanje u povijesti Sparka (iz moje subjektivne perpektive) održao je Sam Conniff Allende ni manje ni više nego na temu – pirata. Nakon Samovog predavanja sam, prvi put u životu, ustala plješćući ne gledajući oko sebe jesam li jedini čudak koji stoji. Istu večer sam naručila Samovu knjigu Be More Pirate: Or How to Take on the World and Win a sljedeće jutro sam ga ulovila za #fangirl fotku. Neke od Samovih citata pročitaj u nastavku:

13. No one is coming to save you. No technology. No politics. You have to save yourself.

14. The key KPI: getting fired at least once a year.

15. Professional rule breaking: When you get a NO, pretend you heard GO.

 

TeaTime and Sam Conniff Allende

 

Koja od ovih 15 ideja te “pogodila” baš tamo gdje treba? 🙂

 

Recent Posts

Leave a Comment

Start typing and press Enter to search

Tea writing in a planner